为深入贯彻落实集团公司《廉洁文化事情清单》，增强廉洁文化建设，沿海公司近日出台《廉洁文化建设事情计划（2023—2025年）》，着力构建公司廉洁文化建设体系、健全事情机制、富厚要领载体、建立品牌特色，充分发挥以理想信念强基固本、先进文化启智润心、高尚品德砥砺品格的浸润作用，使公司廉洁文化建设实现“实起来”目标，向“强起来”迈进。
该计划指出，要提高政治性，把增强廉洁文化建设作为一体推进不敢腐、不可腐、不想腐的基础性工程抓紧抓实抓好；注重针对性，廉洁文化建设必须贴近人心、贴近生活、贴近实际；掌握纪律性，系统计划、分步实施、重点推进廉廉洁文化建设；提升实效性，避免廉洁文化建设泛起“软功夫”不硬、“虚事情”不实等现象。
该计划明确，公司党委担负廉洁文化建设的政治责任，把廉洁文化建设纳入全面从严治党、党风廉政建设和反糜烂事情结构进行谋划设计，作出安排安排，研究解决问题；公司纪委协助党委推进相关事情，实时请示报告重要事项；纪检部分具体组织推动廉洁文化建设，党群、组织人事部分把廉洁教育作为教育培训重要内容，形成事情协力；坚持从实际出发，阻挡形式主义，勉励探索立异，引导全体干部职工有序加入，实时总结推广有效做法经验，久久为功抓好落实，推动廉洁文化建设深入开展。
